Page Personnel Logo

Main menu

  • Home
  • Empresas+

    Recrutamento e Seleção

    • Recrutamento e Seleção
    • Serviços de recrutamento
    • Por que trabalhar com a Page Personnel?

    Dicas

    • Dicas para desenvolver e reter talentos
    • Atrair e recrutar talentos
    • Integração e Engajamento
    • Serviços de recrutamento e seleção
    • Mais dicas...

    Contate-nos

    • Contate-nos
    • Envie uma vaga e recrute conosco
    • Envie-nos uma mensagem

    Áreas de recrutamento especializado

    • Áreas de recrutamento especializado
    • Engenharia & Manufaturas
    • Financeiro & Tributário
    • Imobiliário, Construção e Facilities
    • Logística
    • Operações & Supply Chain
    • Recursos Humanos
    • Secretariado & Business Support
    • Tecnologia da Informação
    • Varejo
    • Vendas & Marketing
  • Candidatos+

    Em busca de um emprego?

    • Em busca de um emprego?
    • Vagas
    • Envie seu CV
    • Job Match
    • Baixe nosso novo app!

    Desenvolva sua carreira

    • Melhore o seu currículo
    • Melhore o seu currículo
    • Prepare-se para entrevistas
    • Dicas de Carreira
    • Desenvolvimento profissional
    • Próximos passos em sua carreira
    • Habilidades 360° - Impulsione sua carreira
    • Mais dicas...

    Encontre uma vaga

  • Estudos e Tendências+

    Insights de Mercado

    • Mapeamentos & Estudos
    • Estudo de Remuneração 2021
    • PageGroup Insights América Latina 2021
    • Habilidades 360°- Impulsione seu negócio com talentos híbridos
    • Aprendizados e tendências do Covid-19 na América Latina
    • Realizando processos de recrutamento remotamente: Guia Completo
    • Comparação de Salário
    Índice de Confiança Profissional
  • Sobre nós+

    Sobre nós

    • Quem somos nós?
    • Quem somos?
    • Conheça o PageGroup
    Join PageGroup
  • Fale Conosco+

    Nossos Escritórios

    • Campinas
    • Campinas
    • Curitiba
    • Recife
    • Rio de Janeiro
    • São Paulo

    Contate-nos

    • Contate-nos
    • Envie uma vaga e recrute conosco
    • Envie seu CV
    • Envie-nos uma mensagem
  • Informações úteis+

    Política de Privacidade

    Termos e condições

Acesse
Vagas salvas (0)
Vagas salvas (0)
Acesse
Faça seu login ou cadastre-se
Buscar vagas

Você está aqui

Home>Dicas>Carreira profissional>Dicas de entrevista>6 dicas essenciais para entrevistas por Skype

6 dicas essenciais para entrevistas por Skype

6 dicas essenciais para entrevistas por Skype

Você está se inscrevendo para oportunidades no exterior? Se está, há uma boa chance de você precisa fazer pelo menos uma das suas entrevistas de trabalho por o vídeo. Não entre em pânico. Existem algumas vantagens para este tipo de entrevista. Aqui estão algumas dicas de entrevista por Skype para garantir que você se apresente da melhor maneira durante a entrevista.

 Energia e conexão

Pode parecer óbvio, mas se você estiver usando um laptop certifique-se de que está devidamente carregado ou conectado. Você não quer ficar sem energia no meio de sua entrevista. Certifique-se, também, de escolher um local com uma boa conexão de internet.

Tente usar um computador ou laptop em vez de um tablet ou um telefone. Você não terá que segurá-lo e arriscar agitar a tela que irá frustrar seus entrevistadores. Além disso, também liberará suas mãos.

 Luz, plano de fundo e o que vestir

Providencie e experimente a iluminação de modo que você tenha um poderoso foco em você, um em cima e um pouco atrás. Sombras podem fazer você parecer estranho e seus entrevistadores irão querer vê-lo claramente. Um fundo de cor clara, simples é o melhor. Definitivamente não ajeite-se em frente à papeis de parede, CD ou livro ou cartazes de estrelas pop.

Trate a entrevista em vídeo exatamente da mesma forma como faria uma entrevista normal. Vista-se profissionalmente, da mesma maneira como nas entrevistas presenciais.

 Distrações

Você precisa estar longe de todas as distrações quando se sentar para a entrevista. Escolha um quarto tranquilo em algum lugar e certifique-se de que quaisquer pessoas que estão ao seu redor estão cientes de que você não deve ser perturbado.

 Pratique

Praticar antes da entrevista é uma obrigação. Você quer garantir que você estará bem, poderá ser visto claramente e todo o equipamento está funcionando corretamente.

 Câmera

Verifique se a câmera está na altura de seus olhos. Se estiver muito alta, os entrevistadores verão o topo de sua cabeça e se for muito baixo seu rosto ficará distorcido. É necessário que eles sejam capazes de ver sua cabeça e ombros claramente, portanto, não sente muito perto ou muito longe da câmera.

Não cometa o erro de olhar para a pessoa na tela. Sim, quando eles estão falando, você deve estar percebendo os sinais de linguagem corporal, mas quando estiver dando suas respostas, tente olhar para a câmera.

 Espere antes de falar

Muitas vezes, na frente das câmeras, há um atraso. Assim como em noticiários, é uma boa idéia aguardar alguns segundos antes de responder a uma pergunta, caso haja um atraso. Você não quer uma situação onde você, acidentalmente, acabe cortando seu entrevistador no meio da frase. 

Não entre em pânico! Entrevistas por vídeo podem ser menos estressantes do que entrevistas presenciais, desde que você  se prepare e se certifique que tudo ocorra conforme o planejado.

Anterior
5 erros de entrevistas que você nunca deve cometer
5 erros de entrevistas que você nunca deve cometer
Ver artigo
Próximo
como lidar com o nervosismo em uma entrevista
Como lidar com o nervosismo em uma entrevista
Ver artigo
Candidate Relevancy gauge

A nova ferramenta inteligente para encontrar a melhor oportunidade

Ver vagas para o meu perfil Ver vagas para o meu perfil

Crie um alerta de vagas.

Você receberá uma notificação quando novas vagas de !keyword emprego estiverem disponíveis | Você receberá uma notificação quando novas vagas de !keyword emprego estiverem disponíveis em !location

Topics

  • Carreira profissional
  • Management
iOS App Store logoAndroid Google Play logo
Page Personnel Logo
  • Curta-nos no FacebookCurta-nos no Facebook
  • Curta-nos no InstagramCurta-nos no Instagram
  • Siga-nos no LinkedInSiga-nos no LinkedIn
  • Siga-nos no TwitterSiga-nos no Twitter
  • Siga nosso canal no YoutubeSiga nosso canal no Youtube

Informações Úteis

  • Mapa do Site
  • Termos e condições
  • Política de Privacidade
  • Críticas e sugestões
  • Diversidade
  • Política de cookies
  • Acessibilidade
  • Países/Regiões

Nossas Especialidades

  • Engenharia & Manufatura
  • Financeiro & Tributário
  • Imobiliário, Construção e Facilities
  • Information Technology
  • Marketing
  • Operações & Supply Chain
  • Recursos Humanos
  • Secretariado & Business Support
  • Varejo
  • Vendas

Baixe nosso app!

Baixar na App Store
Disponivel no Google Play

Contate-nos

  • Envie uma vaga e recrute conosco
  • Envie-nos uma mensagem

Sobre a Michael Page

  • Sobre a Page Personnel
  • Investidores
 

© Page Personnel do Brasil Recrut. Especializ. e Servs. Corpop. Ltda | Page Personnel faz parte do PageGroup.