Comece sua procura por uma oportunidade hoje e potencialize sua carreira.
Encontre os melhores profissionais do mercado para a sua empresa.
No PageGroup, transformamos vidas em mais de 37 países.
Fale com nossos especialistas para encontrar a solução perfeita para o seu negócio.
Estamos em busca de um profissional de recursos humanos, com experiência generalista na área e vivência em gestão de equipes.
Estamos em busca de um profissional de recursos humanos, com experiência em gestão generalista da área e conhecimento de práticas modernas de mercado.
Coordenador de RH generalista para atuar focado em desenvolvimento de lideranças.
Posição de Coordenador(a) de RH generalista, para atuar como Business Partner, em multinacional do varejo premium.
Será responsável por liderar e implementar iniciativas voltadas para a estruturação e desenvolvimento do RH estratégico dentro da organização. Sua função será crucial na formulação e execução de políticas, programas e práticas que promovam a gestão eficaz de pessoas alinhada aos objetivos estratégicos da empresa.
Profissional Senior, responsável por planejar e definir os princípios e estratégias de gestão de recursos humanos, desenvolvendo planos e programas baseados nas melhores práticas de recrutamento e seleção, administração salarial, benefícios, treinamento, desenvolvimento, gestão de performance, carreira e sucessão e clima organizacional, a fim de alinhar a estratégia da organização, seu modelo de governança e as expectativas dos funcionários.
Responsável por gerenciar o recrutamento, a retenção e o desenvolvimento do pipeline interno por meio de processos estruturados de RH (plano de desenvolvimento individual, desenvolvimento histórico, etc.) e atuar na execução da marca empregadora com universidades, faculdades e associações.
Profissional responsável pela manutenção, estruturação e desenvolvimento estratégico da área de Recursos Humanos, fazendo a gestão da área em sua totalidade.
Cliente do segmento educacional busca Líder de RH para atuar com estruturação de área mais estratégica.
Cliente busca profissional altamente motivado(a) para liderar o time de Recursos Humanos com especialização em Recrutamento e Seleção.
Indústria busca parceiro de Recursos Humanos para atuar na implementação de procedimentos de RH com foco em desenvolvimento.
Gerente de RH para atuar em guarulhos no modelo híbrido. Responsável por Folha de Pagamento, Programas de Remuneração e Benefícios, Legislação Trabalhista, Orçamento de Pessoal e gestão de Contratos. Responsável por R&S, DHO e T&D
Na PageGroup, criamos oportunidades para que as pessoas atinjam seu potencial. Isso inclui nossos clientes, candidatos e funcionários.Nossos valores fundamentais: conquistar a confiança, desenvolver conexões e fazer a diferença são a pulsação de nossa organização, moldando cada aspecto do que fazemos e de como o fazemos.
Profissional de RH sênior, com experiência robusta em gestão de processos, projetos e políticas de RH, de Recrutamento & seleção & de Talent Management. É necessário também experiência robusta com gestão de equipes.
Profissional de RH com experiência robusta em Remuneração & Benefícios, que terá a responsabilidade de desenvolver e integrar estrategicamente o subsistema com a estratégia de RH da empresa.
Coordenador(a) Departamento Pessoal (DP) para multinacional de varejo.
Um dos maiores e mais inovadores grupos de educação básica no mundo.
Analista de R&S Sênior | Talent Acquisition Sr. para conduzir projetos de ponta a ponta e estratégias de R&S.
Analista de Treinamento Sr. para multinacional de varejo, oportunidade de crescimento.
Empresa latino-americana líder de data centers sustentáveis no mercado de hiperescala.
Empresa com foco no desenvolvimento de soluções que conectam investidores, indústrias, revendas, cooperativas, tradings, bancos, fintechs e produtores para que toda a sociedade prospere.
Profissional responsável por fazer a gestão completa de uma Associação relacionada ao setor de saúde, com reporte direto ao CEO, tendo também responsabilidades públicas com o governo, representando o cliente no congresso.
Posição com grandes perspectivas de crescimento para multinacional de grande porte.
Analista de Remuneração Sr. para atuar em indústria multinacional de grande porte.
Profissional da área de Departamento Pessoal, responsável por manter a operação da área e desenvolver estrategicamente onde for necessário.
Empresa como a solução completa e integrada para o setor ferroviário.
líder global em inovações médicas voltadas para o paciente em doenças cardíacas estruturais.
A Raízen é uma empresa integrada de energia de origem brasileira com presença nos setores de produção de açúcar e etanol, distribuição de combustíveis, geração de energia renovável e lubrificantes.
Registe-se para receber ofertas de Human Resources por email assim que surgirem
Envie seu CV para se cadastrar a oportunidades que se adequem ao seu perfil.
Caso você não encontre a sua vaga aqui, não deixe de buscar no site da Michael Page.
Michael Page