HR Manager Latam

São Paulo Permanente
  • Desenvolver planos e estratégias para a área de RH
  • Responsável por atividades de RH nos escritórios da América Latina

Sobre nosso cliente

Consultoria global presente no Brasil desde 2013 com projetos de estratégias de pricing, marketing e vendas, fortemente impulsionadas em digitalização.

Descrição

Desenvolver junto aos sócios estratégias e planos

Apoiar atividades de recrutamento e gerenciar o time

Manter e atualizar templates de contrato

Gerenciar novas contratações

Coordenar Onboarding e Treinamento de novos colaboradores

Cuidar de contratos de colaboradores

Gerenciar Folha de Pagamento: promover o input de informações aos responsáveis e aprová-las

Gerenciar os planos de saúde da companhia e outros benefícios

Manter equipes e projetos atualizados

Atualizar mensalmente os sócios sobre os KPIS e times

Coordenar processos de avaliação

Coordenar iniciativas de bem-estar e engajamento

Interagir com outros times para entender suas perspectivas

Manter as equipes informadas sobre as políticas da área de RH

Gerenciar políticas globais da área de RH e atividades locais

Gerencias processos de desligamento

O candidato



Espanhol e inglês mandatórios

Experiência de RH em professional services

Experiência em consultoria e multinacional é um forte diferencial

Imprescindível ser um profissional comunicativo, com muita atenção ao detalhe e organização

Manter um alto nível de confiança e confidencialidade

Fortes habilidades organizacionais e habilidade de ser multitarefas

O que está sendo ofertado

CLT

Bônus

Benefícios de Mercado

Contato
Isabella Moura
Referência da Vaga
196321

Resumo da vaga

Setor
Recursos Humanos
Subsetor
Departamento Pessoal
Indústria
Business Services
Localização
São Paulo
Tipo de contratação
Permanente
Nome do consultor
Isabella Moura
Referência da vaga
196321