Salvar Vaga Voltar à pesquisa Descrição Resumo Vagas similaresSupervisionar o relacionamento com fornecedores externosImpulsionar iniciativas estratégicas para reduzir a base de fornecedoresSobre nosso clienteEmpresa multinacional de manufatura especializada em tubos de aço, tecnologia tubular expansível, peças automotivas e aço inoxidável, que fornece para as indústrias de energia, construção, automotiva e mecânica.DescriçãoO líder da equipe de gerenciamento de fornecedores é responsável por supervisionar o relacionamento com fornecedores externos, garantindo que eles forneçam produtos ou serviços de alta qualidade que atendam às necessidades da organização de maneira eficiente e econômica. Essa função envolve o gerenciamento de uma equipe de especialistas em gerenciamento de fornecedores e a colaboração estreita com diversas partes interessadas internas para otimizar o desempenho do fornecedor, aplicar SLAs, manter a governança e impulsionar iniciativas estratégicas para reduzir a base de fornecedores.Atribuições:Seleção e avaliação de fornecedores:Liderar o processo de identificação de potenciais fornecedores e realização de avaliações completas para garantir que atendam aos padrões e requisitos da organização.Colaborar com departamentos relevantes para definir critérios de seleção e avaliar as capacidades do fornecedor, incluindo estabilidade financeira, padrões de qualidade e conformidade com regulamentos.Negociação e Gestão de Contratos:Negociar termos e condições favoráveis com os fornecedores para garantir contratos que se alinhem com os objetivos da organização e as restrições orçamentárias.Desenvolver e manter processos de gerenciamento de contratos para rastrear marcos, obrigações e métricas de desempenho do contrato.Monitorar a conformidade do contrato e aplicar SLAs (Acordos de Nível de Serviço) para garantir que os fornecedores cumpram as metas de desempenho e os resultados.Monitorar todos os prazos de rescisão de contrato, manter todos os dados do CMDB do contrato atualizadosGestão de Relacionamento:Cultivar relacionamentos sólidos com os principais fornecedores por meio de comunicação regular, avaliações de desempenho e sessões de feedback (estabelecer uma governança adequada).Atuar como o principal ponto de contato para fornecedores, respondendo a dúvidas, resolvendo conflitos e facilitando a comunicação eficaz entre fornecedores e partes interessadas internas.Colaborar com fornecedores para identificar oportunidades de melhorias de processos, economia de custos e inovação para impulsionar o sucesso mútuo.Governança e conformidade de fornecedoresEstabeleça e aplique estruturas, políticas e procedimentos de governança de fornecedores para garantir consistência, transparência e responsabilidade nas práticas de gerenciamento de fornecedores.Conduza auditorias e avaliações regulares do desempenho do fornecedor, dos contratos e da conformidade com os requisitos regulamentares.Identifique e mitigue riscos associados aos relacionamentos com fornecedores, incluindo interrupções na cadeia de suprimentos, violações de segurança de dados e não conformidade regulatória.Otimização do fornecedorDesenvolva e implemente estratégias para racionalizar a base de fornecedores, consolidar contratos redundantes e simplificar processos de aquisição para obter economia de custos e eficiência operacional.Analise métricas de desempenho de fornecedores, dados de gastos e tendências de mercado para identificar oportunidades de consolidação, renegociação ou rescisão de contratos.Liderar iniciativas multifuncionais para padronizar critérios de seleção de fornecedores, processos de avaliação e termos de contrato para otimizar o relacionamento com fornecedores e reduzir a exposição ao risco.Perfil desejávelRequisitos:Bacharelado em administração de empresas, gestão da cadeia de suprimentos, finanças ou áreas afins; grau avançado ou certificação profissional (por exemplo, CSCP, CPSM, PMP) preferido.Experiência comprovada em gestão de fornecedores, compras ou áreas afins, com experiência em função de liderança ou supervisão.Habilidades de negociação, gerenciamento de contratos e análise financeira, com capacidade demonstrada de gerar economia de custos e otimizar relacionamentos com fornecedores.Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e construção de relacionamentos, com capacidade de colaborar de forma eficaz com partes interessadas internas e externas em todos os níveis.Sólida compreensão dos princípios de gerenciamento de riscos, requisitos de conformidade e práticas recomendadas do setor relacionadas ao gerenciamento de fornecedores.Proficiência em software de gerenciamento de fornecedores, ferramentas de gerenciamento de contratos e Microsoft Office Suite.Fortes capacidades de liderança e gestão de equipes, com histórico de desenvolvimento de equipes de alto desempenho e geração de resultados em um ambiente de ritmo acelerado.Inglês é OBRIGATÓRIOO que está sendo ofertadoContratação em formato CLT, Bônus de 20% sobre 13,33 salários, Previdência privada 1x6% a empresa coloca o mesmo percentual, Plano de saúde, plano odontológico, Clube de vantagens, Auxílio Natalidade, Cesta de Natal, etc.ContatoBruno BrundoReferência da VagaJN-092024-6525874Resumo da vagaSetorOperações & Supply ChainSubsetorComprasIndústriaIndustrial / ManufacturingLocalizaçãoMinas BrasilTipo de contrataçãoPermanenteNome do consultorBruno BrundoReferência da vagaJN-092024-6525874