Analista de RH Sênior - Temporário - 195638

Descrição
Resumo
Vagas similares

Experiência no desenvolvimento de programas de treinamento end to end;
Experiência como PMO de RH;

Sobre nosso cliente

A C&A é uma multinacional holandesa de lojas de varejo de roupas, com sedes europeias em Vilvoorde, Bélgica, e Düsseldorf, Alemanha. Tem lojas de varejo em muitos países europeus. Atende apenas os maiores mercados da Ásia, América do Norte e América do Sul.

Descrição

Principais responsabilidades:
- Conectar a cultura Fashiontech às entregas realizadas;
- Fomentar o uso de dados e analytics para tomadas de decisão;
- Parceria com stakeholdes diferentes (BP'S, Gestores, parceiros internos e consultorias externas);

Principais requisitos técnicos:

Desenvolvimento de programas de treinamento end to end
Gestão de projeto;
Habilidade na Interação com consultorias, times internos, time de comunicação, BP'S e gestores do negócio.
Domínio do pacote Office
Conhecimento em desenvolvimento de plataformas
Visão de risco e senso de urgência apurado
Conhecimento sobre agilidade e rituais
Desejável ter o conhecimento sobre etapas de atratividade, seleção, testes e fit cultural
Atuação como PMO;
Desenvolvimento de programas de treinamento end to end;
Atuado no desenvolvimento de plataforma;
Gestão de projetos;Atuado com squads.
Pacote office intermediário/avançado.

O candidato

Requisitos comportamentais:

O profissional deve navegar bem entre os diversos níveis de cargo da cia
Poder de influência
Tomada rápida de decisão
Velocidade na entrega
Perfil anaíltico desenvolvido
Deve ser uma pessoa dinâmica, com boa energia
Um profissional que seja resiliente e que tenha vontade de fazer a diferença e comprometimento com as entregas.

IMPORTANTE:

Disponibilidade para atuação híbrida no escritório em Barueri/SP.